本篇文章www.myufida.net.cn给大家谈谈用友工资在基础设置哪里，以及用友工资管理在哪对应的知识点，作为一款专注于企业数字化转型和升级的软件，用友ERP软件已经被广泛运用于各行各业的企业管理中。在本文中，我们将详细介绍其产品特点和技术架构，并分享一些实际应用案例，以帮助您更好地了解该软件的使用方法和实际效果。
本文目录一览：
用友T6软件如何设置工资管理,个人所得税的税率
1、首先登录ERPU8系统人力资源模块薪资管理工资类别打开工资类别选择要打开的工资类别并点击【确定】按钮。其次用友设置5000起征点的个税税率需要点击“薪资管理”下的“设置”选项扣税设置。
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2、首先，进入用友T3界面，点击“工资”——“业务处理”，选择“扣缴所得税”功能，如下图所示。这时，会弹出栏目选择，如下图，直接点击“确认”就可以了。这时，会弹出“个人所得税扣缴申报表”，如下图所示。
3、我没试过楼上的方法。我的方法是：点击工资，业务处理，扣缴所得税，确定，打开个人所得税申报表，点击工具栏的税率表，进入之后左上方就可以修改个人所得税基数了。谢谢。
4、{（总工资）-（三险一金）-（免征额）}X税率-速扣数=个人所得税。
用友怎么设置工资类别
1、题主是否想询问“用友工资项目增减项怎么修改”？登录，修改，输入。登录工资系统，点击设置，再点击工资项目设置。进行工资项目名称的增、删及修改操作。
2、首先，进入用友T3界面，点击“工资”——“设置”，选择“工资项目设置”，如下图：这时，会弹出“工资项目设置”对话框，点击“增加”按钮，就会新增一行，如下图：可以点击右边的“名称参照”进行选择。
3、建立工资套参数设置在进入用友T3界面，点击“工资”按钮。会弹出“建立工资套”对话框，第一个是要选择本账套要处理的工资类别个数，如果选择多个，那么就可以在里面增加多个工资类别。
4、首先，登录账号，进入用友界面，打开“工资类别”，点击右侧“新建工资类别”选项。这时会弹出“新建工资类别”对话框。把要新建的工资类别名称输入。
5、分别对正式工、临时工进行核算的企业，可使用多工资类别核算；每月进行多次工资发放，月末统一核算的企业，可使用多工资类别核算；在不同地区有分支机构，而由总机构统一进行工资核算的企业，可使用多工资类别核算。
6、选择“工资——设置——权限设置”打开权限设置对话框，选择操作员，单击修改进行设置。
用友核算计件工资在哪里设置
在工资管理—设置—选项—参数设置中未勾选“是否核算计件工资”。如果是多工资类别，需要先打开具体的某一工资类别，再进行以上操作。
登陆用友T3，输入用户名和密码，选到相应的帐套，然后打开基础设置，检查你要设置项目核算的科目是否在会计科目里面已经设置过项目核算选项。本操作经验以“应付职工薪酬”科目为例，若需要设置其他的项目核算科目，方法一样。
主要功能：UFO为用户提供了的应用服务的查询功能，应用查询服务提供的函数架起了UFO报表系统和用友软件(集团)公司的其它业务应用模型(用友公司的总账系统、工资系统等)之间的数据传递的桥梁。
用友财务软件项目核算模块可以进行项目的成本核算。具体使用如下：总账有个单独的项目管理，可以明细管理几个项目，首先在会计科目中设置项目核算，如，生产成本类，在建工程类。
问题一：用友u8如何打开会计科目 进入用友u8基础设置――基础档案――财务――会计科目即可打开。
用友U8软件在做工资变动时基本工资项目过滤器里面没有基本工资项目?
1、有两种可能：第一遍设置工资项目是打开工资类别设置的 保存的时候没有保存进去。谢谢。
2、因为工资发放签名表数据没有刷新，导致工资汇总表数据正确了，但是工资发放签名表数据不正确。“工资管理”-“统计分析”-“账表”-“我的账表”，选择工资发放条，点击“重建表”，然后再查询即可。
3、应当先关闭工资类别，然后在设置菜单下有选项命令，这时可以设置工资管理系统的选项。
4、因为在薪资管理--设置--选择中选择的是“单类别工资”。需要选择“多类别工资”后才有工资类别菜单。
5、首先登录进去到U8软件的系统。需要对“001 在岗人员”工资类别设置工资项目如图。
关于用友工资在基础设置哪里和用友工资管理在哪的介绍到此就结束了，通过本文的阐述，我们可以看出用友ERP软件在提高企业管理效率、精度和竞争力方面发挥着不可替代的作用。作为一款全面、智能和安全的企业管理软件，它将帮助企业实现数字化转型和升级的目标，提高企业的运营效率和盈利能力。
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