本篇文章www.myufida.net.cn给大家谈谈用友软件工资般多少，以及用友软件上班挣钱多吗对应的知识点，用友ERP软件是一款全面、智能和安全的企业管理软件，拥有强大的财务核算、物流管理和人力资源等模块。在这篇文章中，我们将深入介绍其产品特点和应用场景，并分享一些实际应用案例，以帮助您更好地了解用友ERP软件的价值和意义。
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用友项目奖金多吗
1、截止2022年12月16日，有提成。工资构成：绩效+奖金+提成。用友是全球领先的企业服务提供商，为企业及公共组织提供数字化、智能化服务，推动产业转型升级，用创想与技术推动商业和社会进步。
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2、年的用友开发者大赛奖金池150W，分三个赛道，企业级应用赛道和创新型应用赛道价值权益高，院校单奖价值权益没其他两个赛道高，但享受权益的名额较多。
3、通常应该跟当地平均薪资差不多。但是通过做项目，可以拿一定的项目奖金，然后后期可以拿一定的服务费提成。也就是说，项目越多，后期的提成也就越多。差不多做到5年左右，收入至少8W-10W左右。如果跳槽那就更多了。
用友薪酬数科怎么样
根据官方公布的数据，用友薪酬待遇相对较为优良，工资水平在同类企业中处于中上水平。
用友薪酬数科是用友集团于2021年特批成立..北京用友科技有限公司为用友软件的控股股东。公司主要致力于高科技项目投资管理、文化旅游产业投资管理。
用友的人就没有那么高了，刚入职的薪水应该差不多，然后主要看资历，高端一些的应该能到1w出头，但是没有SAP那么高。
使用用友YonSuite进行薪酬计算有以下优势：1)？？ 基于云原生、微服务、容器化等先进技术，保证了系统的稳定性、安全性、弹性和快速迭代。
好。功能多样。有人力资源信息管理、员工招聘管理、报表统计分析、薪酬管理、考勤管理、培训管理、绩效考核等功能。安全性高。
通过用友薪福社，企业可以实现灵活用工、共享用工、多元用工等多种用工方式，提高用工效率和灵活性，降低用工成本和用工风险，从而实现企业的快速转型和发展。
久其和用友哪个待遇好
1、都好又都不好，每个人站的角度不同。有大把的人说久其坑爹的，也有人骂用友就知道收购，发展没前途的。对你来说，哪家企业能够提供适合你的需求。公司只是平台，重点取决于你。
2、好。福利待遇好，北京久其软件实施工程师平均薪资8000元，缴纳五险一金，包吃包住，有交通补助，出差补助等福利。工作轻松，北京久其软件实施工程师工作时间为早9晚5，周末双休，节假日带薪休假，平时不加班。
3、待遇要看你的能力，能力强的一个月2W左右。能力差的也就3000银子。加班很多，尤其是封闭开发软件的时候我最多的一个月加班时间是225小时，平均日工作16小时。
如果你会用友,金蝶word,excel,PPT一个月工资大概是多少
1、看你是做销售还是实施了。销售是拿提成，实施是按级别。不同的能力和职位待遇相差很大，做得好的一年10-20万以上不是问题，一般的一个月2000-3000吧。
2、在上海的话不管是用友还是金蝶，实施顾问这个要看自己的技术水平的，一般在4000-10000左右吧，估计你新到一家公司的话，估计也只有3000左右的。
3、浪潮公司待遇好。金蝶公司员工工资每月6000元左右，有社会保险(5险)，住房公积金。用友公司员工平均工资每月8659元左右，有带薪年假、补充医疗保险、定期体检。
4、先说说产品吧，主流产品如SAP，Oracle ERP，由于使用的企业多，因此对实施顾问的需求也大，无论是自由顾问还是职业顾问，薪资都不会低于5K（初级），中级顾问大概在10K上下，资深顾问大概在15K+。
5、左右。·主要还是看你的技术。所实施过的项目。
6、一般6%-8%之间都是正常的。如果企业效益好，可以达到10%。
关于用友软件工资般多少和用友软件上班挣钱多吗的介绍到此就结束了，总而言之，用友ERP软件作为一款专业、可靠和智能的企业管理软件，已经被广泛运用于各行各业的企业管理中。通过本文的介绍，我们深入了解了其产品特点和应用场景，并为您提供了相关的参考和指导，希望可以帮助您更好地选择和使用该软件。
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