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北京用友的待遇
1、根据用友公布的数据，员工与公司缴纳的五险一金比例如下：养老保险：个人交纳8%，单位交纳20%。医疗保险：个人交纳2%，单位交纳10%。失业保险：个人交纳1%，单位交纳2%。
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2、浪潮公司待遇好。金蝶公司员工工资每月6000元左右，有社会保险(5险)，住房公积金。用友公司员工平均工资每月8659元左右，有带薪年假、补充医疗保险、定期体检。
3、用友公司平均工资为10788元/月，收入不算低，但是要看具体岗位的具体收入情况。
4、用友软件公司能干到老的。用友软件北京·计算机软件500-999人，适合长期发展的公司，公司优点：福利待遇很好，管理正规，加班也少。
用友公司的待遇怎么样,除了工资以外还有什么福利
好。西安用友公司，工作环境好，有空调等基本设施，同事之间融洽，领导和睦。福利待遇好，员工工资在8000元，每个节假日都有单独的礼品，每月的饭补为300元，还有旅游卡，待遇丰厚。
还不错。用友济南分公司待遇好，人员平均工资5000-20000不等，有交通补助，饭补，电话费补助，缴纳五险、公司周围交通便利，餐饮方便。
浪潮公司待遇好。金蝶公司员工工资每月6000元左右，有社会保险(5险)，住房公积金。用友公司员工平均工资每月8659元左右，有带薪年假、补充医疗保险、定期体检。
用友致远的待遇
1、你说的开发工程师也分很多的，大致都和水平联系上的，水平好点的工资肯定就高，上万，水平一般的一个月也就3000多块，现在待遇和岗位没什么太大的联系，和能力联系就大多了。
2、致远确实不错啊，我们公司使用的是致远A6，效果很好。
3、沈阳致远互联网公司每月平均工资42k，免费班车，补充公积金，交通补助，通讯补助，五险一金，工作时间朝九晚五，加班少，工作环境好。沈阳致远互联网公司简介：计算机软硬件技术开发、技术咨询、技术服务、。
关于用友集团过年福利多少和用友集团工资的介绍到此就结束了，在市场竞争日趋激烈的情况下，企业需要选择一款符合自身需求的企业管理软件来提高管理效率和精度。而用友ERP软件作为一款专业、可靠和智能的企业管理软件，可以为企业提供全方位的数字化服务和支持。通过本文的介绍，我们探讨了其产品特点和应用场景，并为您提供相关的参考和指导。
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